Libri di Roger Connors
Come è potuto accadere? Richiamare le persone all'accountability per i risultati in modo positivo e strutturato
editore: Franco Angeli
pagine: 272
Lavorando per vent'anni con le migliaia di clienti della loro società, Connors e Smith hanno sviluppato una serie di strategie
Ordinabile
Cambia la cultura, cambia i giochi. Energizzare l'organizzazione e creare accountability per i risultati
editore: Franco Angeli
pagine: 222
In questa guida al cambiamento della cultura organizzativa, Connors e Smith arricchiscono il loro modello strategico di un nuo
Ordinabile
Il principio di Oz. Ottenere risultati attraverso l'accountability
editore: Franco Angeli
pagine: 232
L'accountability è la forza positiva che innalza le performance delle organizzazioni e degli individui, aiutando le persone a
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